Racismo, Resistência Política de Inclusão:

Mapeando a produção científica sobre a exclusão étnico-racial

Autores

Palavras-chave:

Exclusão social; saúde mental; políticas públicas; racismo estrutural; questões étnico-raciais; vulnerabilidade social.

Resumo

A exclusão social e as questões étnico-raciais estruturam desigualdades no Brasil, com ênfase nos impactos sobre a saúde mental e na efetividade das políticas públicas. A partir da revisão dos estudos sobre a temática, identificou-se que grupos historicamente marginalizados, como mulheres negras, população em situação de rua, crianças e adolescentes em vulnerabilidade, idosos, quilombolas e pessoas LGBTQIAPN+, vivenciam discriminações persistentes, negligência institucional e dificuldades de acesso aos serviços essenciais. No campo da saúde mental, observa-se que o racismo estrutural e as condições socioeconômicas adversas intensificam o sofrimento psíquico e limitam a oferta de um cuidado equitativo. Em relação às políticas públicas, verificou-se que, apesar de avanços normativos, permanecem fragilidades na implementação e na articulação intersetorial, o que contribui para a continuidade de violações de direitos, abandono e invisibilidade social. No âmbito das questões étnico-raciais, os estudos demonstram que práticas higienistas, estigmas históricos e desigualdades raciais ainda organizam as relações sociais, reforçando a marginalização do corpo negro e a reprodução de violências simbólicas e institucionais. Destaca-se a relevância da socialização étnico-racial e da atuação de mulheres negras no fortalecimento identitário e na construção de práticas antirracistas no Serviço Social. Conclui-se que enfrentar a exclusão social exige políticas públicas integradas, ações antirracistas e uma prática profissional comprometida com a equidade e com os princípios do Projeto Ético-Político do Serviço Social.

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Biografia do Autor

Clisthian Cauã Nabor Barbosa, Universidade Federal do Amazonas

Clisthian Cauã Nabor Barbosa

Graduando em Serviço Social. Universidade Federal do Amazonas. Email: clisthian.caua@ufam.edu.br Orcid:0009-0009-6741-7904

Claudia Armanda de Oliveira Lima, Universidade Federal do Amazonas

Claudia Armanda de Oliveira Lima

Graduanda em Serviço Social. Universidade Federal do Amazonas. Email: claudia.limageo96@gmail.com rcid: 0009-0002-0560-5490

 

Eshyllen Gonçalves Mesquita Gonçalves Mesquita, Universidade Federal do Amazonas

Eshyllen Gonçalves Mesquita

Graduanda em Serviço Social. Universidade Federal do Amazonas. Email: eshyllen.goncalves@ufam.edu.br Orcid: 0009-0008-2484-073X

 

Ian Lucas Soares Sena, Universidade Federal do Amazonas

Ian Lucas Soares Sena

Graduando em Administração. Universidade Federal do Amazonas. Email: ian.sena@ufam.edu.br Orcid: 0009-0002-2933-0380

Karoline dos Santos Rocha de Queiroz, Universidade Federal do Amazonas

Karoline dos Santos Rocha de Queiroz

Graduanda em Serviço Social. Universidade Federal do Amazonas. Email: karolinedossantosrocha@gmail.com Orcid: 0009-0002-5020-555X

Richardson Silva da Silva, Universidade Federal do Amazonas

Richardson Silva da Silva

Graduando em Serviço Social. Universidade Federal do Amazonas. Email: richardson.silva@ufam.edu.br Orcid: 0009-0002-7726-6213

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Publicado

2026-01-01